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女性リーダーを増やすメリット


【映像概要】
講師:佐野 愛子
  1.2030(ニーマルサンマル)
  2.低い女性管理職比率
  3.女性活躍が進まない理由
  4.女性リーダーのメリット(ビジネス)
  5.女性リーダーのメリット(プライベート)

ビジネスマナー


【映像概要】
講師:松本 昌子
  1.学生と社会人の違い
  2.思い込みのパワーを知る
  3.社会人脳に切り替えるコツ
女性活躍推進からはじまるダイバーシティ推進
Woomaxは、ダイバーシティ推進の第一歩として女性活躍推進を位置づけています。
なぜ多様な価値観を持つ個人の能力発揮、ダイバーシティ・マネジメントが必要なのでしょうか。

●労働力人口の減少
●顧客ニーズ
●グローバル化

少子高齢化を背景に、労働力人口の減少が危惧されており、優秀な労働者を幅広く探す必要があります。
また、顧客ニーズの多様化で、これまでビジネスを牽引してきた価値観では限界の時期にきており、組織内に新しい価値観を取り入れる必要があること。そして、グローバル化による国際競争力を高めるためにも多様な価値観の理解が欠かせない時代です。

これらの問題の解決に女性・高齢者・外国人などの活躍が期待されていますが、最も活躍を推進しやすい存在が「女性」なのです。すでに組織内にいて十分に能力を発揮できていない、また、異なる属性でありながら導入障壁が少ない女性から着手することを、ダイバーシティ・マネジメントの第一歩と考えます。

女性だから、男性だからではなく、能力の高い優秀な人材が活躍できる組織、Woomaxはこのような組織の実現を支援します。

女性活躍推進をトータルでサポート
Woomaxはコミュニケーションを専門とする教育・研修会社であり、自己の能力開発と他者との円滑なコミュニケーションを通して、組織の目標達成を実現することをサポートしています。

特に、女性活躍推進での実績を数多く有し、組織や個々人が元々その内面に秘めている夢や向上心、前向きな気持ちを引き出し、顕在化させることを使命と考えております。

女性活躍推進において、確実なステップを経ることが必要で、すなわち、
(1)意識づけを行い、
(2)責任意識とスキル向上、
(3)実行と拡大の支援、
各ステップに最適なアプローチが成功の鍵を握ります。

豊富な女性活躍推進での実績と、女性ファシリテーターならではの安心感と親近感で、女性活躍推進をトータルでサポートいたします。

女性活躍推進モデル

導入事例
Woomaxは、女性活躍推進を第一歩とするダイバーシティ推進を、研修・コンサルティングなど様々なアプローチでご支援しています。
研修だけでは終わらないダイバーシティ推進プロセスを、実際の事例と共にご紹介します。

>> 導入事例を見る
3つの特徴
脳の基本構造から分かる男性と女性の違いを活かした
コミュニケーション研修をベースとする
研修で気付きを得ることだけで終わらぬよう
行動が習慣になるまでの定着化をサポート
豊富な実践事例をベースに、お客様のニーズに沿った
カスタマイズ可能なプログラム
テーマ別研修
コーチング・コミュニケーション
女性活躍推進
営業力強化
選択型・カフェテリア
プレゼンテーション研修
ネゴシエーション研修
アサーション研修
ロジカル・シンキング研修
キャリア&ライフビジョン研修
ホスピタリティ研修 ※PDF資料はございません。直接弊社までお問合せください
SE・PG向けコミュニケーション研修
クレーム対応研修
チームビルディング研修
パーソナリティ診断&フィードバック研修
ポジティブ・コミュニケーション研修 ※PDF資料はございません。直接弊社までお問合せください
ワーク・ライフバランス研修
ダイバーシティ・コミュニケーション研修
NLPによるブレイクスルー研修※PDF資料はございません。直接弊社までお問合せください
長期プログラム

役割別研修
管理職・リーダー
中堅
若手
女性活躍推進をトータルでサポートします
当社はコミュニケーションを専門とする教育・研修会社です。自己の能力開発と他者との円滑なコミュニケーションを通して、組織の目標達成を実現することをサポートしています。

特に、女性活躍推進での実績を数多く有し、組織や個々人が元々その内面に秘めている夢や向上心、前向きな気持ちを引き出し、顕在化させることを使命と考えております。

確実なステップで女性活躍推進を実現します
今回のご提案テーマである女性活躍推進において、確実なステップを経ることが有効です。すなわち、
【1】意識づけを行い、
【2】責任意識とスキル向上、
【3】実行と拡大の支援、
各ステップに最適なアプローチが成功の鍵を握ります。

当社は、「しなやかに夢をはぐくむ研修を通じて、自分らしく輝く人が満ち溢れる社会をつくる」ことを社是として、
イキイキと笑顔で活躍する人材の育成をお手伝いするコンサルティング会社です。
豊富な女性活躍推進での実績と、女性ファシリテーターならではの安心感と親近感で、夢に向かう組織と個人の成長をお手伝い致します。
研修実施までの流れ
まずはお電話ください 03-6380-9315

課題やご要望などを、聞かせください(まとまっていなくてもOK)

ゴールイメージのご提案とお見積り

講演・研修・コンサルティング

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Woomax5周年記念 ダイバーシティ推進セミナー

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女性リーダーへの道

竹之内幸子のブログ

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著者:竹之内幸子(Woomax代表)
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これだけ知っておけば大丈夫! 「ビジネスマナー」のきほん
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から突然辞表を
出されるのか」
著者:竹之内幸子(Woomax代表)
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